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Praktikant im Bereich Change, Communication & Training Digital HR Europe (m/w/d)

Referenzcode: DE-C-HZA-20-06931
Standort(e): Herzogenaurach

Grundvoraussetzung eines Praktikums bei Schaeffler ist der Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums. Diese Stelle ist ab dem 01.11.2020 in Herzogenaurach und Schweinfurt zu besetzen.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit in der globalen HR Digitalisierungsinitiative in der Region Europa
  • Mitarbeit bei der Konzeption von Kommunikationsstrategien und -unterlagen zu den digitalen Tools
  • Erhalt von Einblicken in die Projektarbeit, wie beispielsweise durch Koordination von Arbeitspaketen, Zusammenarbeit mit den Ländern und Nachhalten von Timelines
  • Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit den Schaeffler Standorten europaweit
  • Unterstützung des Projektteams, z. B. durch die Erstellung von Präsentationen und Auswertungen
  • Mithilfe beim Design und der Betreuung des Auftritts „Digital HR“ im Intranet

Ihr Profil

  • Student/in der Fachrichtung Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Marketing
  • Interesse an der Personalarbeit sowie erste praktische Erfahrung in den Bereichen HR, Change Management oder Marketing wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, zusätzliche Sprachen sind ein Plus
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Microsoft PowerPoint
  • Schnelle Auffassungsgabe, gestalterische Fähigkeiten sowie Einsatzbereitschaft und selbständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick
Spannende Aufgaben und hervorragende Entwicklungsperspektiven warten auf Sie, denn wir gestalten die Zukunft mit Innovationen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Hinweis: Eine mobile Bewerbung ist je nach Endgerät nur eingeschränkt möglich.


Fragen zum Stellenangebot beantwortet:

Christina Hopf

Schaeffler Technologies AG & Co. KG

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