Project Manager – Transformation Office & Strategische Initiativen (m/w/d)
Referenzcode: DE-C-HZA-22-04111
Standort(e): Herzogenaurach
Als Teil des Teams Governance, Processes & Organization richten Sie das konzernweite Prozessmanagement der Schaeffler Gruppe zukunftsfähig aus und gestalten die Weiterentwicklung der Schaeffler Gruppen Prozesse im Rahmen sich verändernder Markt- und Kundenanforderungen. Als agiles, kreatives und durchsetzungsstarkes Team gestalten wir die Transformation der Schaeffler Gruppe aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Steuerung einer strategischen Initiative zum Aufbau eines neuen Prozessmodells der Schaeffler Gruppe
- Unterstützung der Projektleitungen und der Projektteams bei der Planung, Strukturierung und Koordination von Projekten
- Verantwortung für das Projektcontrolling und Ableitung von Maßnahmen insbesondere zur Verfolgung und Überwachung des Projektfortschrittes und der Zielerreichung
- Planung, Vorbereitung sowie Nachbereitung von Initiativen Besprechungen, Trainings- und Kommunikationsmaßnahmen, Vorstands- und Kommitteesitzungen
- Erstellen von Entscheidungsvorlagen, Kommunikations- und Präsentationsunterlagen für den Vorstand, das Top-Management und weitere Stakeholder
- Aktive Steuerung, Koordination und Konsolidierung der verschiedenen Informationsflüsse und Workstreams der Prozessoptimierungsaktivitäten über alle Funktionen, Divisionen und Regionen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vglb. Ausbildung
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement, -entwicklung oder -beratung idealerweise in international aufgestellten Konzernen
- Profunde Erfahrungen in der Steuerung von komplexen Projekten und Prozessen sowie fundiertes Verständnis für moderne Steuerungs- und Führungsmodelle
- Einschlägige Erfahrungen im Umgang mit dem Top-Management, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie eigenständige und analytische Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift